【中小企業】に関する知恵袋

【質問】
就活の書類選考について。入社試験に書類選考があり、中小企業の知恵袋に関連する説明をすると、結果の期日が示されていない場合は、どのくらいからメールや電話で催促して良いのでしょうか?今、とある会社に履歴書を送付し応募期限から一週間がたちましたが、何の音沙汰もありません。 書類選考を知らせるメールには合格者のみに連絡という文や何日までに連絡するという文は一切ありません。 派遣登録を理解する上で、会社の規模としては社員250人の中小企業です。 中小企業の知恵袋です。また、派遣登録には、来週の月曜日あたりにメールか電話で結果を尋ねても大丈夫でしょうか?
【解答】
年明けのこの時期ですから選考に取り掛かるまでもう少し時間があるかと思います。募集を締め切ってから選考を始める場合もありますし、せめてもう一週間は待ってみては如何ですか?早く結果を知りたいお気持ちは分からなくはないですが。。。
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1479311939
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